Apabila pekerja terikat pada Perjanjian Kerja Waktu Tertentu ("PKWT") dan mengundurkan diri sebelum ...
Pekerjaan yang bersifat terus menerus atau bukan pekerjaan musiman.
Pembayaran penalti (ganti rugi) dikenal dalam ketentuan perjanjian kerja waktu tertentu ("PKWT")....
Mengenai kebijakan perusahaan yang membiarkan posisi Manajer HRD kosong sementara, secara hukum b...
Berdasarkan ketentuan Pasal 61 ayat (3) Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 13 tahun 2003 tent...
Kami asumsikan bahwa pekerja yang mengundurkan diri tersebut merupakan pekerja berdasarkan Perjan...
Pada dasarnya, suatu perjanjian kerja tidak dibatasi pada perjanjian tertulis, dimungkinkan adany...